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協會概況

協會章程

  第一章 總 則
  第一條 宿州市企業家協會(英文譯名SuZhou Enterprise  Directors Association 縮寫為:SZEDA)是經宿州市民政局核準注冊登記的全市性社團法人組織。
  第二條 宿州市企業家協會是以全市各行業較有影響的企業管理者為主體,專家、學者及新聞工作者參加的非盈利性社會團體。
  第三條 宿州市企業家協會的宗旨是:以鄧小平理論為指導,依據憲法、法律、法規和國家政策,弘揚社會道德風尚,著眼經濟建設全局,面向企業,為企業家和企業提供各項服務。
  宿州市企業家協會的主要目標是:代表企業的利益、反映企業的意愿、維護企業的合法權益、溝通企業與政府之間的聯系,適應改革開放和建設經濟強市的要求,配合政府建立一支高素質的適應市場經濟要求的社會主義企業家隊伍。
  第四條 宿州市企業家協會接受安徽省企業家協會指導,本會業務主管單位是宿州市經濟貿易委員會。民政局為本會的社團登記管理機關。
  第五條 宿州市企業家協會會址設在安徽省宿州市經濟貿易委員會(宿州市勝利路292號)。
  第二章 業務范圍
  第六條 宿州市企業家協會本著自主、自治、自養的發展方針開展工作。
  1、研究、傳播、推廣現代企業管理理論,推動有中國特色的企業管理體系完善和發展,以適應社會主義市場經濟發展的要求。通過出版刊物、培訓、咨詢、信息等多條途徑加強企業家素質建設,促進社會主義企業家隊伍成長。
  2、增強企業家法制意識,引導企業家學法、守法,支持企業和企業家依法規范自身行為,依法維護自身合法權益。借助社會力量有效地保護企業家的合法權益,努力為企業家創造和諧、順暢、寬松、安定的經營環境和社會氛圍。
  3、組織市內企業家與省內、外及國外有關企業或組織的交流與合作。
  4、總結推廣企業的先進經驗和管理創新成果,表彰優秀企業家和優秀企業。
  5、溝通企業、企業家與政府之間的聯系,發揮橋梁、紐帶和參謀助手作用,做好政府委托的工作。積極配合政府逐步建立和完善企業家社會保障機制和激勵機制。
  6、研究、探索企業勞動關系新變化,積極參與由政府、工會等三方共同組織的集體合同協商活動,引導企業建立新型、和諧的勞動關系。
  7、反映企業家意愿,維護企業家合法權益。
  8、關心企業家身心健康,加強保健基地建設,不斷改進保健工作,完善保健制度。
  9、密切與各縣(區)、各行業協會的聯系,發揮協會系統的整體優勢。
  第三章 會 員
  第七條 凡承認本章程,履行會員權利與義務,并符合下列條件之一者,均可提出書面申請,并填寫申請書,經會長會議審批同意后,成為本會會員。本會會員分為團體會員、個體會員。
  團體會員:
  1、在宿州市境內的由工商管理部門依法登記注冊的各種所有制企業;
  2、各行業、各縣區級企業家協會。
  3、其他有關法人組織。
  個人會員:
  1、在企業管理、經濟管理研究工作方面取得顯著成績者;
  2、在企業管理、經濟管理實踐工作方面取得顯著成績者;
  3、本會團體會員單位的現職領導(中外合資企業的中方代表)。
  第八條 會員權利:
  1、選舉權和被選舉權;
  2、有權通過協會組織向政府反映意見和建議;
  3、有權通過網絡免費獲取協會提供的市場信息、經濟信息;
  4、有權向權保會提出請求支持和幫助的要求;
  5、有權免費取得協會提供的雜志(會刊)等學習資料;
  6、優先參加本會組織的各項活動,如:評選表彰活動等;
  7、優先享受本會提供的各項服務,如:保健基地的健康保護等;
  8、對本會工作進行批評與監督;
  第九條 會員義務:
  1、遵守協會章程,執行理事會的決議;
  2、完成協會委托的工作,關心協會的建設;
  3、向協會提供調研成果和資料;
  4、向本會反映有關情況提出工作建議,并為協會活動提供方便;
  5、按規定交納會費。
  會員退會應書面通知協會并交回會員證,經協會會長辦公會議研究,可取消其會員資格。會員違反國家法律或不遵守本章程,經常務理事會表決通過,予以除名。
  第四章 組 織
  第十條  協會的最高權力機構是會員代表大會。會員代表大會每3年召開一次,代表由市協會和各行業、縣區協會推選。會員代表大會的職權是:
  1、審議和批準理事會的工作報告;
  2、討論并決定協會的工作方針和中長期任務,重大問題,通過重大提案;
  3、制定和修改協會章程;
  4、聘請名譽會長、顧問、推選會長、副會長;
  5、民主推選理事會理事。
  第十一條 會員代表大會須有2/3以上的會員代表出席方能召開,其決議須經到會員代表半數以上表決通過方能生效。
  第十二條  理事會是會員代表大會的執行機構。會員代表大會閉會期間,由理事會根據章程和會員代表大會的決議領導協會工作。理事會每屆任期3年,每年召開1次全體理事會議。理事會的職權是:
  1、執行會員代表大會的決議;
  2、聽取并審議常務理事會的工作報告;
  3、審定本會工作計劃,討論決定重要工作;
  4、審議、處理有關議案;
  5、審議會費收支報告;
  6、根據會長提名確定秘書長、副秘書長;
  7、籌備、組織全市會員代表大會。
  第十三條 理事會須有2/3以上的理事出席方能召開,其決議須經到會理事2/3以上表決通過方能生效。
  第十四條 常務理事會由理事會選舉產生,對理事會負責。理事會閉幕期間,由常務理事會行使理事會職權,常務理事會每年召開1-2次。常務理事會的職權是:
  1、貫徹理事會的決議;
  2、向理事會報告工作;
  3、批準會員入、退會事宜;
  4、審定協會組辦的各種重大事項,如:表彰獎勵;
  5、向理事會提出增補理事、常務理事建議人選;
  6、向理事會提出各種需要討論的議案和工作計劃。
  常務理事會由會長或副會長主持,秘書長協助領導日常工作。在常務理事會召集困難的特殊情況下,由會長會議行使其職權。
  第十五條 常務理事會須有2/3以上的常務理事出席方能召開,其決議須經到會理事2/3以上表決通過方能生效。
  第十六條 凡擔任協會理事以上的領導職務者,在任期間內因工作變化離開原工作崗位后,其協會職務由原單位接替工作人員暫代理,直至常務理事會確認。
  第十七條 協會設會長一名、常務副會長一名、副會長若干名。會長、常務副會長由現任正職廠長、經理或實行企業化管理的專業局局長擔任。
  第十八條 協會會長為我會法定代表人。
  第十九條 秘書處:協會常設機構為秘書處。秘書處設秘書長一名,全面負責秘書處工作,副秘書長若干名,協助秘書長工作。
  秘書處職責:
  1、承擔協會日常工作,執行協會工作計劃;
  2、代表協會開展各項業務活動;
  3、代表協會與相關組織建立和發展合作關系;
  4、具體負責申請入會和會員退會事宜;
  5、根據形勢要求,提議召開會長會議、常務理事會議研究討論協會重大決策事項;
  6、負責設立并管理協會的二級組織;
  7、負責管理協會的財務收支。
  第二十條 協會組織體制方面的重大變化,分立或合并等事宜要經過理事會提出動議,會員代表大會通過。
  第二十一條 理事、常務理事、(副)會長必須切實履行其職責。理事、常務理事、(副)會長在擔任本職務期間有違法違紀行為,其職務將被撤銷;不按時繳納會費,勸其辭去擔任的職務;理事、常務理事2次不參加協會活動,(副)會長事先未經會長批準連續兩次不參加會長辦公會議,免去其擔任的職務。對理事、常務理事、副會長不履行職責的處理,由協會秘書處提出意見,經會長辦公會議討論通過后生效,其處理結果由協會通知本人所在單位和上一級主管領導。
  第五章 經費與資產
  第二十二條 經費來源:
  1、會費;
  2、捐贈;
  3、在核準的業務范圍內開展活動或服務的收入;
  4、利息;
  5、其它合法收入。
  第二十三條 按照國家有關規定收取會員會費。
  第二十四條 經費必須用于本章程規定的業務范圍和事業的發展,不得在會員中分配。
  第二十五條 建立嚴格的財務會計管理制度,保證會計資料合法、真實、準確、完善。
  第二十六條 配備具有專業資格的會計人員。會計與出納分離。實行會計監督。
  第二十七條 資產管理嚴格執行國家規定的財務管理制度,接受會員代表大會和財政部門的監督。資產來于國家撥款或社會捐贈、資助的,必須接受審計機關的監督,并將有關情況以適當方式向社會公布。
  第六章 章程的修改程序
  第二十八條 協會章程的修改,須經會員代表大會審議通過。
  第二十九條 協會修改的章程,須在會員代表大會通過后15日內,經業務主管單位審查同意,并報民政局核準后生效。
  第七章 終止程序及終止后的財產處置
  第三十條 協會完成宗旨或自行解散等原因需要注銷的,由理事會或常務理事會提出終止動議。
  第三十一條 終止動議須經會員代表大會表決通過、并報主管單位審查同意。
  第三十二條 協會在終止前,須在業務主管單位及有關機關指導下成立清算組織、清理債權債務等善后事宜。剩余財產用于發展與協會宗旨有關的事業。
  第三十三條 協會經宿州市民政局辦理注銷登記手續后為終止。
  第八章 附 則
  第三十四條 本章程經2004年2月18日會員代表大會表決通過。
  第三十五條 本章程的解釋權屬于宿州市企業家協會理事會。
  第三十六條 本章程自宿州市民政局核準之日起生效。
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